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南京住房公积金管理中心发布《关于贯彻宁金管规〔2014〕2号:500电竞盘口

发布日期:2020-12-07 18:07浏览次数:
本文摘要:三、加强提取风险防范,建立违反提取人员登记制度(一)住房公积金管理中心通报员工违反提取不道德的公司,公司批评员工教育(二)违反提取员工的个人信息列入住房公积金管理中心个人不正当信息库,同时列入联合报告系统(三)住房公积金管理中心因违反被骗购买不道德的,按照《南京住房公积金行政执法管理办法》的规定开展处置四、加强提取审核管理,调整住房公积金提取审核方式对比小额(提取10万元以上)提取或非住房消费类及异地出售、建房等提取,由提取业务主办银行全案、住房公积金管理中心高院。

不包括

南京住房公积金管理中心今天发布了《关于贯彻宁金管规〔2014〕2号文件的通报》。通报规定,员工出售第三套以上住宅,本人购买住宅提取过两次以上住宅公积金的,不得向员工本人提取住宅公积金(不包括偿还债务的住宅贷款利息)未婚住宅提取过两次以上住宅公积金的,不得向员工提取未婚住宅公积金(不包括偿还债务的住宅贷款利息)。据报道,该报告将从2015年1月1日起继续实施。以下是通报原文:各住房公积金由业务主办银行、中心各室、分中心:为贯彻关于进一步完善住房公积金用于政策的通报(宁金管规〔2014〕2号)精神,进一步加强住房公积金的提取管理,规范提取不道德,现在提取相关工作通报如下:一、确保存款员工出售第一套住房或提高型业主住房公积金(一)在本市行政区域有产权住房的员工,现在提取相关工作通报如下:一、确保存款员工出售第一套住房公积金或提取住房公积金(二)不包括住房公积金二)不包括住房公积金的员工在住房公积金的提取)。

二、限制提取住房公积金支付房租条件,修改手续,反对市内没有所有权的住房支付员工的房租(一)员工的房租提取住房公积金额不得达到当年实际再次发生的房租,中止房租远远超过家庭工资收入的10%的规定(二)减少处理时间,每年6月、12月集中处理。三、加强提取风险防范,建立违反提取人员登记制度(一)住房公积金管理中心通报员工违反提取不道德的公司,公司批评员工教育(二)违反提取员工的个人信息列入住房公积金管理中心个人不正当信息库,同时列入联合报告系统(三)住房公积金管理中心因违反被骗购买不道德的,按照《南京住房公积金行政执法管理办法》的规定开展处置四、加强提取审核管理,调整住房公积金提取审核方式对比小额(提取10万元以上)提取或非住房消费类及异地出售、建房等提取,由提取业务主办银行全案、住房公积金管理中心高院。住房公积金管理中心高院提取申请人,3个工作日内应对。本报自2015年1月1日起继续执行。


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